擔(dān)保雇主資質(zhì)：雇主公司要求建立在BC省1.是依法成立的法人組織,、有限責(zé)任公司,、公共部門或非營利性機構(gòu)；是長久建立的公司,，符合聯(lián)邦稅法,；至少運營1年（如果擔(dān)保入門級別或工作經(jīng)驗不足者，須至少運營2年）,；雇主擁有長久,、全職的雇員1.大溫哥華地區(qū)內(nèi)的雇主，公司至少在BC省雇傭5名長久全職員工或相當(dāng)于全職員工,；大溫哥華地區(qū)外的雇主,，公司至少在BC省雇傭3名長久全職員工或相當(dāng)于全職員工；如果申請人擁有企業(yè)股份,，申請人與配偶總股權(quán)不得超過10%,；公司須與申請人建立雇主/員工關(guān)系，**承包人不符合長久雇員要求,；雇主公司若不符合比較低要求的,，公司須提出令人信服的商業(yè)方案表明如何給申請人提供工作機會并產(chǎn)生效益以便獲得進一步考慮；雇主公司業(yè)務(wù)需具備良好的財務(wù)狀況,，提供良好的工作環(huán)境,，包括遵守合法就業(yè)、勞動,、移民以及健康安全的法律法規(guī),；?雇主須簽署申明，表示其滿足BC省提名對雇主的要求：在BC省經(jīng)營至少1-2年,，符合雇傭,、移民、健康和安全法規(guī),；?滿足加拿大國內(nèi)勞動力市場的招聘需求，證明擔(dān)保外國雇員不會影響加拿大公民及居民的就業(yè)和發(fā)展機會：外國雇員有聯(lián)邦簽發(fā)的工作許可,，且當(dāng)前正在為雇主全職工作,，或2.雇主提供努力招聘本地員工的證據(jù),。雇主擔(dān)保移民項目對于申請人的要求比較低，通常沒有苛刻的語言要求和學(xué)歷要求,。嘉定加拿大安省雇主擔(dān)保移民咨詢辦理

適合雇主擔(dān)保移民的人群：國內(nèi)職業(yè)比較容易匹配工作,。并不是國內(nèi)所有職業(yè)都是可以匹配到加拿大雇主的，像廚師,、護工,、市場、行政,、采購,、IT、設(shè)計師等可選擇的雇主較多,，很快就能找到工作,，所以這些職業(yè)更適合申請雇主擔(dān)保。但是像醫(yī)生,、公務(wù)員,、大學(xué)老師、司機等職業(yè),，由于國家體系不同,，不只很難匹配到雇主，而且移民局也不會通過申請。所以有朋友是這些職業(yè),，建議不要死磕加拿大的雇主擔(dān)保項目,，選擇留學(xué)移民或移民其他國家更為穩(wěn)妥，當(dāng)然,，還有很多職業(yè)也是適合雇主擔(dān)保移民加拿大的，這里就不一一舉例了,。如果您想了解自己是否符合雇主擔(dān)保移民的申請標(biāo)準(zhǔn),，或者想知道自己適合哪些移民項目，可以找專業(yè)人士咨詢,。嘉定加拿大安省雇主擔(dān)保移民咨詢辦理加拿大雇主擔(dān)保移民雅思只要考到4分或以上即可,。

加拿大雇主擔(dān)保移民的優(yōu)勢：相對于申請條件較高的加拿大技術(shù)移民，以及資金要求較多的加拿大投資移民,，加拿大雇主擔(dān)保移民對申請人的要求更加寬松,。申請人只要具備基本的學(xué)歷，并且有一定的語言成績和工作經(jīng)驗,，基本就能滿足移民要求,。相對于留學(xué)移民、聯(lián)邦EE技術(shù)移民，省提名雇主擔(dān)保移民的受邀分?jǐn)?shù)較為穩(wěn)定且容易到達,，即使申請人分?jǐn)?shù)不夠獲邀,，也可以通過工作簽證赴加工作，接下來申請人只需要腳踏實地工作,，通過工作經(jīng)驗累積加分,，拿到楓葉卡也只是時間問題。無需創(chuàng)業(yè),、無需讀書,、申請周期短、無需等待高分邀請,，這一系列因素讓雇主擔(dān)保移民變得更容易把控,，周期短也意味著不容易受到政策變更影響。

加拿大雇主擔(dān)保移民申請流程：先讓律師做好評估工作,，等到評估合格了以后就能去簽約啟動移民,，然后就能去給申請人匹配雇主，通常雇主都會直接發(fā)布招聘廣告,，同時還會給申請人準(zhǔn)備好省提名需要的材料,，以及雇主公司的信息和雇傭合同，準(zhǔn)備齊全以后就能獲得雇主的Job Offer,。之后就能去提交安省省提名,，批準(zhǔn)后就會得到省提名的通過信，提交聯(lián)邦移民申請,，然后就會獲得聯(lián)邦檔案號,，接下來就能去申請工作簽證，申請人就能持有工作簽證入境,，給雇主進行工作,，然后就會獲得聯(lián)邦體檢通知，然后就能獲得楓葉卡,。雇主擔(dān)保移民的申請門檻,，決定了它“非常實用”的特點。

加拿大雇主擔(dān)保移民怎么樣,？雇主擔(dān)保移民性價比不錯,，首先它的移民門檻很低，對語言,，雅思,，年齡都沒有強制性的要求。審核的時間很短,，大概在2到3個月就能夠出省提名,，整個的申請流程預(yù)計在18到22個月就能搞定。流程簡單，直接相關(guān)部門批準(zhǔn)即可,，不需要去面試,，只要申請人具備了條件后，成功的幾率很高,。一人成功申請以后，全家都能移民,，享受各種不同的福利待遇,。加拿大雇主擔(dān)保移民政策嚴(yán)格嗎?雇主擔(dān)保移民政策不是很嚴(yán)格，這種移民項目是省相關(guān)部門,，為了招收足夠的技術(shù)工種,，讓經(jīng)濟呈現(xiàn)出上升的趨勢，從而設(shè)立出一種經(jīng)濟類型的移民項目,。宗旨就是為了吸引很多的外籍熟練技術(shù)工人來到加拿大,，成為當(dāng)?shù)氐拈L久居民，幫助企業(yè)招收更多技術(shù)人才,，讓加拿大經(jīng)濟保持快速增長,。雇主擔(dān)保移民是移民加拿大的比較好的選擇。嘉定加拿大安省雇主擔(dān)保移民咨詢辦理

雇主擔(dān)保移民拿到的雇主offer,，可保證我們落地即可就職,。嘉定加拿大安省雇主擔(dān)保移民咨詢辦理

加拿大安省雇主擔(dān)保移民申請，加拿大安省雇主擔(dān)保移民類別是安省特有的移民項目,，申請人以及他們的家人在獲得預(yù)先批準(zhǔn)的雇主offer后即可申請省提名移民,，并將會獲得加拿大長久居留權(quán)。加拿大安省提名計劃幫助了那些找不到所需人才的雇主們,，幫助他們在人才競爭如此激烈的環(huán)境中尋找人才,。申請人除了獲得滿足條件的雇主offer外，也要滿足職位,、薪水等方面的要求,，這樣即可遞交移民申請，并將順利獲得加拿大安省雇主擔(dān)保移民,！海外人士申請安省雇主擔(dān)保移民,，滿足相關(guān)工作經(jīng)驗、薪資水平,、職業(yè)要求等相關(guān)申請條件,，即可遞交移民申請。申請人要求：①職位是NOC 0,、A,、B類工作職位；②雇主提供的薪水在行業(yè)工資水平以上；③過去5年內(nèi)有2年相關(guān)工作經(jīng)驗,；④如職位受安省監(jiān)管,，申請人必須有相關(guān)資格認(rèn)證/許可證；⑤海外居住人士或加拿大臨時訪客都可申請,。嘉定加拿大安省雇主擔(dān)保移民咨詢辦理